Altays SIRH propose des modules dédiés à la gestion des futurs talents et collaborateurs 🖥️
Nos services proposés
Un accompagnement du recrutement à la gestion des entretiens, de la mobilité des compétences jusqu’à la gestion des révisions salariales.
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Logiciel de gestion du recrutement
Le but : faciliter et optimiser la gestion de vos recrutements grâce à un logiciel évolutif et intuitif.
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Logiciel de gestion des entretiens
Le but : simplifier les entretiens d’évaluation annuels, entretiens individuels ou professionnels.
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Logiciel de gestion des emplois et des parcours professionnels
Le but : analysez les profils et compétences de votre organisation sous forme de tableaux de bord et graphiques qui facilitent le décisionnel.
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Logiciel de gestion des feedbacks employés
Le but : compléter vos campagnes d’évaluations avec un outil innovant et cibler vos demandes d’information en dehors de toute campagne d’évaluations RH, d’entretiens annuels ou d’entretiens professionnels.
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Logiciel de gestion des révisions salariales
Le but : bénéficier d’indicateurs RH pour gérer les augmentations individuelles et les primes dans le respect des enveloppes définies et des règles fixées.
Notre valeur ajoutée
Pour répondre spécifiquement à l’enjeu social, Altays vous propose des outils digitaux clés-en-main :
- Faciles d’utilisation, qui ne requièrent pas de formation, permettant ainsi une adoption simplifiée à la fois des représentants du personnel et de la direction
- Evolutifs, en SaaS, vous permettant d’avoir le meilleur du standard du marché
- Répondent aux aspects réglementaires
- Permettent de formaliser et encadrer efficacement les relations sociales, et ce dans un climat de confiance sans conflit
- Favorisent productivité et gain de temps pour toutes les parties
Pourquoi nous faire confiance ?
Altays bénéfice d’une expertise de plus de 20 ans, confirmée désormais par plus de 500 clients qui nous font confiance chaque jour incluant à la fois des grands comptes tels que la SNCF, LVMH, ENEDIS, McDonald’s, Crédit Agricole ainsi que de nombreuses ETI tels que Panzani, Mondial Relay, etc.
Témoignages clients
« Le grand avantage de la solution Altays Recrutement, c’est qu’elle nous a permis de conserver notre processus de recrutement, que nous jugeons satisfaisant, tout en apportant de l’automatisation pour nous éviter certains traitements manuels et donc chronophages. »
Nicolas Baret, Président, Groupe Assistalliance.
« Altays Recrutement est une solution qui permet un paramétrage sur mesure des métiers et de la spécificité du statut de la fonction publique. »
Nassima Tabet, DRH adjointe, Conseil Départemental de Haute-Savoie.
